[Intern] Thực Tập Sinh Trợ Lý Giám Đốc

Tháng 1: Làm quen và Hỗ trợ

• Tuần 1-2:
  • Tìm hiểu về công ty, sản phẩm, dịch vụ, quy trình làm việc và văn hóa công ty.
  • Làm quen với các thành viên trong công ty, đặc biệt là CEO và các trưởng bộ phận.
  • Hỗ trợ các công việc hành chính như sắp xếp lịch họp, chuẩn bị tài liệu, ghi chép cuộc họp.
  • Bắt đầu tìm hiểu về thị trường và đối thủ cạnh tranh.
• Tuần 3-4:
  • Tham gia các cuộc họp quan trọng để quan sát và học hỏi.
  • Thực hiện nghiên cứu thị trường cơ bản và phân tích dữ liệu đơn giản.
  • Chuẩn bị báo cáo tóm tắt về các hoạt động của công ty và từng bộ phận.
  • Bắt đầu đề xuất các giải pháp nhỏ cho các vấn đề phát sinh.

Tháng 2: Phát triển kỹ năng và Đóng góp

• Tuần 5-6:
  • Đảm nhận nhiều trách nhiệm hơn trong việc nghiên cứu thị trường và phân tích kinh doanh.
  • Tham mưu và đề xuất các giải pháp cho CEO về các vấn đề nội bộ, đối tác và khách hàng.
  • Hỗ trợ CEO trong việc giám sát và thúc đẩy các bộ phận hoàn thành công việc.
  • Chuẩn bị báo cáo chi tiết và chuyên nghiệp hơn về tình hình hoạt động của công ty.
• Tuần 7-8:
  • Chủ động tìm hiểu và áp dụng các công cụ AI Marketing mới nhất vào công việc.
  • Đề xuất các ý tưởng sáng tạo để cải thiện hiệu suất làm việc và quy trình kinh doanh.
  • Thực hiện các nhiệm vụ độc lập được CEO giao phó.
  • Phát triển kỹ năng giao tiếp và thuyết trình trước các nhóm nhỏ.

Tháng 3: Tự chủ và Chinh phục

• Tuần 9-10:
  • Đảm nhận các dự án nghiên cứu thị trường và phân tích kinh doanh phức tạp hơn.
  • Tham gia vào quá trình ra quyết định và giải quyết các vấn đề quan trọng của công ty.
  • Đại diện cho CEO trong một số cuộc họp và sự kiện.
  • Chuẩn bị và trình bày báo cáo trước ban lãnh đạo công ty.
• Tuần 11-12:
  • Đánh giá kết quả thực tập và nhận phản hồi từ CEO và các trưởng bộ phận.
  • Hoàn thiện báo cáo tổng kết về những đóng góp và bài học kinh nghiệm trong quá trình thực tập.
  • Thể hiện sự tự tin và sẵn sàng đảm nhận vị trí nhân viên chính thức nếu có cơ hội.

Lưu ý:

• Lộ trình này chỉ mang tính chất tham khảo, có thể điều chỉnh tùy theo năng lực và sự tiến bộ của thực tập sinh cũng như yêu cầu cụ thể của công ty.